...« Pas facile de changer d’école: tout est nouveau, tout est inconnu! En tant que présidente du comité des élèves, vous rédigez à l’intention des nouveaux élèves de votre école un guide de recommandations pour faciliter leur intégration. Ce guide sera remis à tous les nouveaux élèves. » Bienvenue a notre école, nouveau élève ! Nous savons que le changement d’écoles est difficile et déroutant, et parce que, nous sommes ici pour offrir notre attention. C’est très important pour nous si vous intégrerez dans notre population d’école, donc nous avons quelques de conseils pour vous. Nous avons une série d’activités extrascolaire, et tout sont disponible pour vous de s’inscrire. Notre activités incluent : nombreux de sports (comme le basket, football, hand-ball, volley), les arts visuels et les arts de la scène, l‘éducation ménagère (cuisiner, la couture, le tricot), et les langues étrangères (pour les élèves qui veulent de gonfler leur connaissance). Dans ces leçons, vous pouvez intègre avec les personnes qui ont les mêmes intérêts que vous. Aussi, ils sont très amusent ! Additionnement, nous avons beaucoup d’évènements intéressants, comme les matchs de sports, et les pièces théâtrales. Ils ont une super occasion pour l’intégration avec la population d’école. Aussi, le Comité des Élèves organise beaucoup de fêtes pour les élèves. Notre but est pour les élèves a s’amuser aussi même étudier. Il y a beaucoup de lieus dans l’école pour se reposer après un jour de travail acharné...
Words: 331 - Pages: 2
...|Sélection 14 - Quiz: Avez-vous de la mémoire? | |Sélection 12 – le secret des rêves | | |Noms masculins | | |Noms masculins | | |saying |un adage | |Nightmare |un cauchemar | |trap |un piège | |Brain |un cerveau | |Noms feminins | | |Finder,researcher |un chercheur | |brand |la marque | |Behaviour |un comportement | |purchase |l'emplette | |diviner,seer |un devin | |adjectifs | | |Box |l'encadre | |insignificant, trivial |anodin(e) | |Subconscious ...
Words: 631 - Pages: 3
...Qui saurait de nos jours se passer du fameux téléphone? Nous devons cette merveilleuse invention à Alexandre Graham Bell. Durant cette présentation, nous allons vous parler de ce personnage qui a changé l’histoire de la communication. Alexandre Graham Bell est né le 3 mars 1847 à Édimbourg en Écosse. Il devient citoyen Canadien en 1882. Il avait deux frères : Melvin James Bell et Edward Charles Bell. Tous deux morts de la tuberculose. À sa naissance, Bell n’avait pas encore de deuxième prénom. Ce n’est qu’à l’âge de 11 ans qu’il fit la demande pour avoir Graham inclus dans son nom. C’était son cadeau d’anniversaire. Ses parents s’appelaient Alexander Melvin Bell et Eliza Grace. Son père était un professeur de diction. Durant son enfance, Alexandre collectionnait des espèces botaniques et réalisait déjà ses premières expériences. Encouragé par sa mère, Bell s’intéresse aussi à l’art, la poésie et la musique. Quand Bell avait douze ans, sa mère commença à perdre graduellement l’audition. C’est pour cette raison qu’il a appris le langage des signes pour pouvoir communiquer avec elle. La surdité de sa mère amène Alexandre à étudier l’acoustique. À l’école, la science et la biologie étaient ses intérêts principaux. Ses notes, cependant étaient piètres, car il manquait souvent les cours. Il déménage à Londres pour vivre avec son grand-père après avoir quitté l’école. C’est dans cette période de sa vie qu’il prit goût à l’enseignement. À 16 ans, à Weston House...
Words: 893 - Pages: 4
...En conclusion il me semble important de donner mon point de vue quant à ce sujet qu’il me paraissait important d’aborder. Je suis effectivement née dans une famille chrétienne et mon éducation s’est basée sur les valeurs du christianisme. L’adolescence ne fut pas une période évidente étant donné que c’est là que l’on se trouve réellement confronté aux valeurs défendues dans ce monde que l’on compare inévitablement à celle défendues par le christianisme. Pour moi le travail consiste à reconnaître sa véritable identité ancrée en Christ. En effet être chrétien pour moi c’est s’engager à imiter Christ, à marcher en le prenant comme modèle. J’ai beaucoup apprécié le point de vue de monsieur Joseph Moingt qui rejoint le mien en soutenant que finalement être chrétien se joue dans le monde. La religion a longtemps manqué de le comprendre. On est chrétien certes mais nous vivons dans le monde. Alors comment vivre dans le monde sans pour autant s’y conformer ? Telle est la question que selon moi devrait se poser chaque chrétien. Juste avant sa crucifixion, Jésus-Christ pria Dieu le Père pour Ses disciples : « Je ne te prie pas de les ôter du monde, mais de les préserver du mal. Ils ne sont pas du monde, comme moi je ne suis pas du monde » (Jean 17 :15-16). Pour comprendre cela il faut aller dans la bible c’est là que se trouve toutes les réponses que l’on cherche. La bible a effectivement elle-même permis le passage à la modernité. Dans le livre de la Genèse, on trouve le passage...
Words: 1550 - Pages: 7
...Assignment 2A & 2B Company: | Photonis | | | Team number: | 7 | | | Name Coach 1: | Wouter Henrichs | | | Name Coach 2: | Mogilf Theunis | Assignment 2A & 2B [Process description – Page 1] Description of the steps taken to complete the assignment (e.g., the way in which additional literature was collected; what kind of discussions have taken place with the coaches), and who was involved in which steps. Om te beginnen hebben we de opdracht weer verdeeld over de groepsleden. Sommige opdrachten waren dezelfde opzet als in opdracht 1 die goed gemaakt waren. Deze hebben we dan ook weer aan dezelfde personen gegeven. Iedereen heeft de benodigde literatuur bestudeerd en verschillende bronnen erbij gezocht. Zodra iedereen klaar met zijn / haar opdrachten hebben we deze met elkaar nagekeken en feedback op elkaars stukken gegeven. Aan de hand van de feedback heeft ieder zijn eigen stuk weer verbeterd. Als laatste hebben we met elkaar het verslag doorgelopen op spelfout en de lay-out verzorgt. | Short reflection on the group process: what went well and what did not go so well? How are you going to improve the group process for the next assignment? De verdeling van de vragen ging vrij gemakkelijk. Iedereen was het er mee eens dat de goed gemaakte vragen uit de eerste opdrachten, weer door dezelfde personen beantwoord zou worden. Als iemand het antwoord niet (zeker) wist, hebben we deze met elkaar besproken en heeft iedereen zijn mening gegeven...
Words: 5447 - Pages: 22
...Onze aanbeveling Na de alternatieve aanbeveling te hebben besproken, zal ik de door ons gekozen aanbeveling bespreken. Wat we allemaal weten is dat Danielson op het gebied van elektronica achterloopt. Het is namelijk erg afhankelijk van zijn leveranciers, omdat zij de touchsreens leveren en Danielson hier alleen waarde aan toevoegt. Zij hebben dus weinig verstand van elektronica omzat ze het niet zelf produceren wat een grote zwakte is. Wat ook naar voren is gekomen uit de interview met Danielson, is dat het bedrijf zich vooral bezighoudt met het custumizen van resistive touchscreens. Resistive touchscreens zijn goedkoop maar erg kwetsbaar, en ook vergeleken met andere technologieën verouderd. Klanten willen graag nieuwere en betere producten en daar moet Danielson op inspelen volgens ons. Hoe kunnen ze dit doen? Door zich te richten op nieuw type touchsreen. Wat wij voorstellen is dat Danielson zich meer bezig moet houden met de Acoustic touchscreen. (sheet) Dit kan door meer onderzoek te doen naar dit type touchscreen en werknemers opleiden om met dit type te kunnen werken. Maar ook door een overname van een kleiner bedrijf die gespecialiseerd is in het maken van acoustic touchscreens. Dit zal wel een flinke investering zijn, maar daar zal Danielson op lange termijn profijt van hebben. Naar ons mening zal Danielson hiermee twee vliegen in 1 klap slaan. Zij zullen niet meer zo afhankelijk zijn van leveranciers en zullen zich tegelijkertijd op het gebied van elektronica...
Words: 318 - Pages: 2
...Multi Level Marketing – seriöser Vertrieb oder schnelles Geld am Rande der Legalität? Multi Level Marketing ist eine Sonderform des Direktvertriebs. Die Mitarbeiter verkaufen die Produkte und werben neue Mitarbeiter an. Für das Anwerben und die daraus folgende Arbeit, die durch das trainieren entstehen, bekommen sie Bonus-Zahlungen von deren Gewinn. Dieses Anwerben ist auf Dauer deutlich lukrativer als das Verkaufen selbst. Die Mund-zu-Mund-Propaganda ist die Hauptmarketingmethode des MLMs. Aber nicht nur durch den Vertriebspartner sondern auch die Kunden empfehlen weiter und steigern damit die Nachfrage. In den USA wird diese Form schon länger betrieben und das sehr erfolgreich. Es ist also kein Wunder, wenn sich immer mehr Firmen in Deutschland und Europa sich für dieses ganz spezielle Vertriebssystem entscheiden. Aber ist es wirklich seriös oder einfach schnelles Geld am Rande der Legalität? Es gibt viele Meinungen, dass dieses System unübersichtlich sei und einem verbotenen Pyramidensystem gleicht. Der Punkt der vor allem kritisch zu betrachten ist, ist das Anwerben von Mitarbeitern um an deren Gewinn teilhaben zu können. Durch die Unterordnungen entstehen hierarchische Verkäufer ketten. Die Theorie stützt sich auf den Gedanken, das es "Gebühren für Mitgliedschaft" und die Aufforderung zu kontinuierlichen Neueinschreibungen die Grundlage der Zusammenarbeit zwischen MLM-Mitarbeiter und dem Unternehmen ist. Doch ist das auch die Grundlage des Multi Level Marketings...
Words: 631 - Pages: 3
...TESLA CASE WEL OF NIET VRIJGEVEN VAN INTELLECTUEEL EIGENDOM Tesla geeft openheid van zaken over zijn patenten Van onze verslaggever Eric van den Outenaar AMSTERDAM De Amerikaanse maker van elektrische auto's Tesla gaat na jaren van investeren de patenten op zijn technologie vrijgeven. Oprichter Elon Musk zegt geen rechtszaken te zullen beginnen tegen fabrikanten die zijn technologie gebruiken. Door openheid van zaken te geven, wil Musk de markt voor elektrische auto's, nog geen procent van alle auto's in de wereld, helpen ontwikkelen. Hoe eerder de wereld op schone auto's overstapt hoe beter, luidt zijn boodschap. Dat klinkt nobel, maar waarom zou een bedrijf dat eerst miljarden dollars heeft geïnvesteerd in het beschermen van zijn uitvindingen en de verwachtingen van veel beleggers moet zien waar te maken opeens zijn patenten weggeven? 'Het is zeker een verrassende actie', zegt octrooiadvocaat Hub Dohmen, een kenner van Tesla. Maar het past volgens hem bij het eigenzinnige karakter van de zakenman, die zich ook actief in de wereld van zonne-energie en ruimtevaarttechnologie begeeft. 'Hij neemt wel vaker gewaagde beslissingen.' Elon Musk heeft bijvoorbeeld veel geld verdiend met de verkoop van internetbetaaldienst PayPal. Vervolgens ging hij niet rentenieren, maar heeft hij zijn gehele vermogen gestopt in bedrijven waarvan het uiterst onzeker is of ze daadwerkelijk succesvol zullen worden. Daarom zit er waarschijnlijk wel degelijk een weloverwogen zakelijke strategie achter...
Words: 898 - Pages: 4
...Organisatiekunde (1ZZ14 & 1Z442) Opdracht 3: Organisatie, Technologie en Omgeving Opdracht Voor deze opdracht moet elk groepje zelf een organisatie kiezen. Dit kan een multinational zijn, maar ook een kleiner bedrijf, of een ander soort organisatie. De enige eis die er wordt gesteld is dat het inderdaad een organisatie is en dat er informatie over op internet te vinden is. 1. Schrijf een inleiding waarin de organisatie en de uitwerking van de opdracht wordt geïntroduceerd. Beschrijf hierbij ook kort waarom jullie voor deze organisatie gekozen hebben. 2. Analyseer de implicaties van de technologie die door de organisatie wordt gebruikt. Als jullie een erg grote organisatie hebben gekozen kan het verstandig zijn om je bij deze deelopdracht op een deel van de organisatie te richten (bijv. op één divisie, afdeling, of vestiging). Hierbij moet je gebruik maken van één van de onderstaande perspectieven. Beschrijf de technologie van de organisatie in termen van dit perspectief en beschrijf welke implicaties deze technologie heeft voor de inrichting en het functioneren van de organisatie. • De drie technologie typen van Woodward (Jaffee, p.186; college 4) • Soorten afhankelijkheden en typen technologie van Thompson (Jaffee, p. 188; college 4) • Het onderscheid tussen routine / non-routine technologie van Perrow (Jaffee, p. 188-189). 3. Analyseer de invloed van de omgeving op de organisatie. Hierbij moet je gebruik maken van twee van de onderstaande...
Words: 522 - Pages: 3
...alleen gestart worden door leidende wetenschappers die hun wetenschappelijke kwaliteiten ook kunnen combineren met ondernemerschap, te meer daar het hun amibitie was en is om een compleet pharmabedrijf te worden en niet een bedrijf dat alleen de technologie wilde gaan verkopen. De oprichters van Prosensa constateerden dat ze met hun RNA modulatie technologie iets unieks in handen hadden, en dat daar een diversiteit aan mogelijkheden mee werd geboden ten aanzien van de ontwikkeling van nieuwe (gepersonaliseerde) geneesmiddelen. In eerste instantie waren ze nog zoekende naar de gebieden waar ze in wilden opereren. Zo was het eerste idee van hepatitis C te competitief, en besloten ze pas daarna over te stappen naar DMD. Belangrijk in die fase was ook het verkrijgen van de exclusieve rechten van de RNA modulatie technologie van het LUMC en het binnenhalen van dé wetenschapper op dat gebied, van Deutekom. 2. What is the approach of Prosensa to developing the cure for Duchenne disease? De unieke aanpak van Prosensa is gebaseerd op het toepassen van RNA modulatie technologie, en dan met name van zogenaamde “single-stranded” RNA, waar andere bedrijven zich concentreerden op DNA-technologie of RNA met 2 strengen. De RNA modulatie technologie van Prosensa richtte zich op Exon skipping, waarbij een AON-molecuul specifiek werd gebonden op de positie van een verwijderde exon, zodat de afleescode voor het produceren van eiwitten grotendeels hersteld kon worden. Aangezien bij verschillende...
Words: 867 - Pages: 4
...| Huriye GÜL 10300583 | 19.10.2012 | Le premièr étap ede méthodologiques de recherce/ question de départ | Dès nos jours, grâce à la technologie développée les téléphones portables sont très populaires comme les ordinateurs et elles s’associent au corps comme une prothèse, et on commence à contrôler souvent notre téléphone portable. Elles changent notre point de vue à nos relations. La raison de changement est les smartphones (les téléphones intelligents) si on sait la sens de smartphone on peut bien comprendre les effets à notre vie. Donc, Qu’est que le smartphone ? C’est-à-dire que dans la traduction littérale du terme «smart phone ». Elle définit donc celui-ci par son « intelligence », c'est-à-dire ses fonctionnalités avancées. Cette définition en fait un PC miniature, avec un accent sur les fonctions de bureautique, de communication et d'accès à internet. Et la fonction d’un smartphone qui est plus connue, accès à l’internet parce que grâce au développement de la technologie, on veut savoir plus information dans notre environnement et les gens commencent à besoin de l’envoyer des e-mails à cause leurs affaires, de connecter à la social medias pour suivre les autres vivants, notamment pour suivre notre partner et ceux reforment les sens de téléphone et l’utilisation de téléphone. On peut se connecter notre smartphones avec les liens donc les messages est envoyé directement à notre téléphone intelligent par l’internet. Selon les statistiques il y a une...
Words: 515 - Pages: 3
...elles, en vue d'une réunion qui aura lieu. il ya beaucoup d'enfants qui parlent à peadophiles sans connaître ce qui met en danger leur sécurité. L'Internet a de nombreux sites qui ont un contenu pour adultes qui est inapproprie pour les enfants. par exemple la pornographie et parce que l'Internet est si facilement accessibles les enfants peuvent avoir la possibilite d'acceder. En plus de cela, la cyberintimidation est aussi un grand danger, surtout pour les adolescents. Les intimidateurs utilisent tous les types de technologie pour intimider les autres avec par exemple les téléphones mobiles et les ordinateurs. Cela signifie qu'elle est très répandue. La cyberintimidation isole une personne et les fait se sentir seul. C'est dangereux pour cette personne et pourrait provoquer leur se suicider. Bien que il ya tous ces risques, les jeunes ne peuvent toujours pas vivre sans technologie. C'est principalement parce que leurs vies tournent autour de la technologie. Tout le monde et partout utilise. Aussi, technologies telles que l'Internet et les téléphones mobiles leur apporter beaucoup de divertissement. Par exemple regarder des vidéos en ligne, faire du shopping et parler à des amis. La conclusion qui s’en deduit est que il y a beaucoup les dangers des nouvelles technologies. Par exemple la cyberintimidation. Cependant bien que avec les risques les jeunes utilisent...
Words: 308 - Pages: 2
...marge et payback - Viabilité / acceptabilité - Portefeuille d’innovations - Implication du CFO, balancement des projets/produits - Création d’un poste de CINO - Modèle de Cooper (2001) Description des produits HepEcho TEEmax UltraLipo Omega Besoins clients Diagnostic des maladies du foie et cancer Imagerie pour les chirurgies du cœur Éliminer les cellules de gras sans chirurgie Détecter anomalies tôt (grossesse) Prix suggéré 120 000$ Probablement 200 000 $ pour le système de base. 120 000$ 3 000$ Technologies LOGIQ E9 fonctionnalités d’ imagerie 3D/4D Fusion d’image (CT, MR, Ultrason) E4D - Représentation 3D du cœur en mouvement Fine pointe de la technologie Système par cavitation Technologie simple Système...
Words: 858 - Pages: 4
...GNR Technologie Inhoudsopgave Voorblad……………………………………………………………………………………...………...1 Inhoudsopgave………………………………………………………………………………………...2 Inleiding…………………………………………………………………………………………...……3 GNR technologie………………………………………………………………………….…………..4 Bill Joy………………………………………………………………………………..………..……….4 Nick Bostrom………………………………………………………………………………..…………7 Raymond Kurzweil…………………………………………………………………………………….9 K. Eric Drexler………………………………………………………………………………...……….9 Conclusie…………………………………………………………………………………..…………..9 Referenties……………………………………………………………………………………………10 Inleiding Laten we eerst stellen dat computer wetenschappers tegenwoordig er in kunnen slagen om intelligente machines te maken die alles beter kunnen dan dat mensen die dingen kunnen. Als die ontwikkeling zo blijft doorgaan, kan er worden vastgesteld dat het werk in de toekomst zal worden uitgevoerd door grote, complexe systemen (en machines) en dat wij, de mensen, niet meer nodig zullen zijn in het helpen uitvoeren. Dan heb je te maken met 2 mogelijke gevallen. Óf machines nemen alle beslissingen zelf óf mensen houden een controle functie over de machines en helpen daarom mee met beslissingen. Als machines de autoriteit hebben om zelf beslissingen te maken, kunnen we de resultaten niet betwisten omdat wij zelf geen idee hebben hoe dit tot stand is gekomen. Ons lot ligt in de hand van machines en systemen, alhoewel wij dat zelf hebben weggegeven. Waarom zouden wij vrijwillig onze macht overdragen aan machines? Dat komt omdat...
Words: 3781 - Pages: 16
...------------------------------------------------- Chapitre 1 : L’importance du Management des SI Q1 : Prquoi le Management des SI est le cours le plus important en ESC ? La loi de Gordon Moore : Co-fondateur d’Intel. En 1965, Moore base sa réflexion sur l’évolution technologique. Il constata que tous les ans la complexité des puces électroniques proposée en entrée de gamme doublait à prix constant. En conséquence, les machines sont devenues de plus en plus puissantes et de moins en moins couteuses. Concernant, Facebook, Linkdin, les futurs pros doivent être capables d’évaluer et d’appliquer ces nvelles technologies/sources d’infos au business. Vous avez besoin de ce cours pr obtenir ces compétences et avoir un job sur. Vous devez avoir des connaissances (informatique, marketing, comptabilité) et oser les mettre en avant. Ms il faut aussi dvper des fonctions cognitives supérieures (facultés que l’on retrouve chez l’Homme comme le raisonnement logique, le jugement moral ou esthétique) en parallèles à nos connaissances en marketing, finance Ex. de Fonctions cognitives supérieures : Raisonnement abstrait | Construire un modèle ou une représentation | Système de pensée | Créer des composantes et montrer cmt les ressources et les résultats des composantes st reliées les unes aux autres. | Collaboration | Dvper des idées et des plans avec les autres. Donner et recevoir des critiques | Habilité à expérimenter | Créer et tester des nvelles alternatives, en accord...
Words: 995 - Pages: 4
