Free Essay

: Fragmentation Du Sud Et Fin Du Tiers Monde

In:

Submitted By DbN23
Words 1186
Pages 5
Le terme Tiers monde est apparu, comme une formule, dans la chute d'une chronique de l'économiste et démographe français Alfred Sauvy en 1952, en référence au tiers état (de l'abbé Sieyès) français sous l'Ancien Régime.
« Car enfin ce tiers monde ignoré, exploité, méprisé comme le tiers état, veut lui aussi, être quelque chose ».
C’est cette volonté d’avoir un poids et une place dans les relations internationales ainsi que le contexte de guerre froide qui conduit les pays membres du Tiers Monde à s’affirmer, la plupart néanmoins, au sein du mouvement des non-alignés. Emmenés par leurs différents chefs de file tel que Nasser ou Tito, le Tiers Monde connaît un certain nombre de succès. Cependant, nous pouvons nous interroger sur le bienfondé de ce terme aujourd’hui et sur l’évolution du mouvement. Pour ce faire, nous allons nous intéresser dans un premier temps aux facteurs de l’explosion du Tiers Monde pour ensuite mettre en évidence l’ensemble diversifié qui s’est dégagé.

I- Des facteurs de l’explosion du Tiers Monde… A] Des divergences problématiques :
=> une unité impossible : les pays du tiers-monde ne parviennent pas à s'entendre et à rester neutre :
- à Cuba, Castro et Guevara soutiennent partout les mouvements révolutionnaires anti-américains (Amérique du sud, Afrique). En 1966, Castro organise une conférence tricontinentale à La Havane et appelle à créer "deux, trois, plusieurs Vietnam".
- les pays africains se déchirent. L'OUA créée en 1963 est impuissante à régler les problèmes de l'Afrique.
- L'Asie reste divisée entre pro-EU (Philippines) et pro-URSS (nord Corée).
=> une multiplication des conflits :
- les luttes ethniques font des ravages (l'Afrique est gangrénée par les luttes intestines). Ex : Biafra en 1967, Rwanda en 1994.
- l'intégrisme musulman menace certains pouvoirs et débouche aussi sur des massacres (ex : Algérie, intégrisme radical des Talibans en Afghanistan).
- des guerres terribles déchirent le tiers-monde (Iran-Irak dans les années 80). B] Appuyées par des problèmes économiques et un contexte international particulier : *Les problèmes économiques : le poids grandissant de la dette.
L'endettement des pays du tiers-monde explose. Surtout après la crise de 1973. Ils accusent l'Occident et réclament l'instauration d'un Nouvel Ordre Economique International (discours du président algérien Boumediene, conférence d'Alger de 1973). Ils obtiennent en 1964 la création d'une 1ère CNUCED. Certains accords commerciaux plus avantageux sont signés (ex : accords de Lomé avec l'Europe). * L’effondrement du mur de Berlin en 1989 a entraîné avec lui celui du mythe de la réussite des économies socialistes, qui alimentait une grande partie du discours tiers-mondiste. Ses théoriciens ne peuvent plus opposer au grand Satan impérialiste la prétendue perfection des voies socialistes de développement (version chinoise, cubaine, tanzanienne…) qui ont été présentées des années durant comme les archétypes d’un développement équilibré et équitable, illusion entretenue par une propagande d’autant plus efficace qu’elle autorisait rarement la vérification sur le terrain * Les notions d’Est et d’Ouest ayant perdu leur signification depuis la fin de la guerre froide, le concept d’un monde sous-développé à la fois enjeu et victime d’un affrontement planétaire entre deux superpuissances est devenu obsolète. * Le développement indéniable d’une partie du Tiers Monde montre qu’attribuer perpétuellement les difficultés du Sud à la colonisation et à l’échange inégal ne permet pas d’expliquer pourquoi, aujourd’hui, certains pays réussissent à décoller tandis que d’autres s’enfoncent.
Les divergences extrêmes qui se sont creusées au sein même de l’entité dite Tiers Monde, et notamment le fait que le fossé entre riches et pauvres des « pays pauvres » soit plus profond aujourd’hui que le fossé existant entre pays riches et pays dits pauvres, rendent caducs tous les beaux discours sur la solidarité entre pays. C’est ainsi que l’explosion de cet ensemble qu’est le Tiers Monde va conduire à l’apparition de nombreux acteurs

II- … a l’émergence d’acteurs individuels, hétérogènes économiquement : A] Des acteurs qui s’insèrent dans la mondialisation
1°)La présence de 2 géants démographiques : Inde et Chine
Pays puissants, principaux moteurs de la croissance économique mondiale
Participent aux flux [mondialisations] de différentes manières : * humains [Brain Drain] * Commerciaux [Shangai = 1er port du monde] * Boursiers [ Bourse de Shangai et de Bombay = places importantes] * Financiers [flux d’IDE]
Puissances technologiques :
Chine 3ème puissance économique, commerciale mondiale
Des pays sont déjà intégrés et qui le seront encore plus, pquoi ? + marchés émergents + stabilité politique
MAIS : fragilités pcq : 500 millions de chinois vivent comme en Afrique subsaharienne = inégalités très fortes / 25% de la population indienne est pauvre
2°) Un autre ensemble émergent : les NPI
Mexique, Argentine, Chili, Turquie, Tunisien Afrique du Sud [ qui attire 61% des IDE du continent]
Parmi les NPI, on trouve :
• les « 4 Dragons » : Corée du Sud, Taïwan, Singapour, Hong Kong
• les « bébés Tigres » : Malaisie, Indonésie, Thaïlande, Philippines, Brunei
• les « jaguars » : Mexique, Brésil, Argentine, Chili, Colombie, Venezuela

Ces pays snt donc émergents à 2 sens : + comptent sur la scène internationale [en termes diplomatiques et économiques] + semblent sortir du développement [meilleures conditions de vie d’une grande partie de leur population]
3°) Les Pays Pétroliers
Arabie Saoudite (25% des réserves) ; Venezuela, Koweït (10% des réserves), pays du Golfe de Guinée
=> Pays insérés par flux gaziers et pétroliers [dits stratégiques, vitaux…]
PBE : *ces pays dépendent de la rente du pétrole [60 à 90% des richesses] ; demande Inde + Chine = augmentation des prix => bulle spéculative * richesses issues des hydrocarbures impliquent des inégalités de développement [Gabon, Nigéria, Venezuela] => régimes corrompus, autoritaires… * question de l’après pétrole
- pratiquent « diplomatie du pétrole » => moyen de faire pression [ex : Russie]
- foyers d’immigration [80% de la population de Dubaï = étrangers] des pays du Golfe arabo-persique
- connaissent fortes contestations : terrorisme, pbe de démocratie… B] Au détriment des « laissés pour compte » du développement
a) D’autres pays émergents
Pays Intermédiaires = ps PME ms ps émergents [Egypte, Maroc, Iran]
Quelques un ont une économie émergente [stabilité, croissance économique soutenue, bonne redistribution].
Au sein de ces pays, différents espaces qui regroupent caractéristiques des PMA, NPI et Pays émergents => disparités marquent appartenance au Sud
b) les PMA :
Sont une cinquantaine avec majorité en Afrique subsaharienne
=> absence d’Etat, guerre civile, espérance de vie à – de 50 ans
Semblent cumuler tout les problèmes de sous-développement et de mal développement [lié au fonctionnement du système : dictature, corruption …]
Dans commerce mondial, attirent moins de 1% des IDE => sont absent des flux mondiaux sauf pour migrants et réfugiés + majorité des migrants sont les plus qualifiés => éléments moteurs
Ex : 20 à 30% des médecins en Afrique subsaharienne travaillent ailleurs
PMA = signe que depuis 50 ans, certains pays ne se développent pas
Pquoi ? Croissance démographique importante, mauvaise gestion des ressources financières, victimes du jeu de la Guerre froide, responsabilité locale : faillite, pauvreté [Ethiopie = famine volontaire]
3°) Le quart-monde :
+ ensemble des pays du tiers-monde les plus défavorisés
=> les « pauvres » des pauvres

On peut donc dire que passée l’euphorie des premiers balbutiements du mouvement des non-alignés devenu obsolète avec la fin de la logique de bipolarité, on assiste à un éclatement du Tiers-Monde, symbolisé économiquement parlant par des écarts de développement de plus en plus marqués et de plus en plus visible, chaque pays cherchant à faire valoir ses intérêts propres. Au jour d’aujourd’hui, face aux nombreux défis que pose la mondialisation, ces pays seront-ils en mesure de répondre efficacement, et assisterons nous au développement de la solidarité Sud-Sud ?

Similar Documents

Free Essay

Djcauxde Report

... 2012 2014 2013 2014 2012 Reste du Monde 9,6 % Royaume-Uni 11,8 % Asie-Pacifique 23,3 % CHIFFRE D’AFFAIRES AJUSTÉ PAR ACTIVITÉ Administration et informatique 16% Vente et Marketing 19% * Hors France et Royaume-Uni Marge opérationnelle 2014 par activité Marge opérationnelle 2014 par activité 2 813,3 Chiffre d'affaires 2014 par zone géographique 2 676,2 2 813,3 602,2 623,6 Femmes 54% 602,2 Rest of the World 9.6% 45,3% Transport Affichage Affichage 439,0 1 012,5 38,6% 1 014,0 37,9% 1 078,8 38,6% 1 014,0 37,9% 1 078,8 38,4% 16,7% 439,0 2012 458,8 16,7% 470,3 17,6% 458,8 16,3% 470,3 17,6% 2012 2013 2013 2014 623,6 630,0 Mobilier Urbain Europe* 374,9 Mobilier Urbain 27.2% 374,9 62,3% 391,0 62,7% 408,0 62,3% 391,0 62,7% 408,0 64,8% 64,8% 170,6 28,3% 170,2 27,3% 175,7 28,3% 170,2 27,3% 175,7 27,9% 27,9% 9,4% 62,4 10,0% 46,3 62,4 10,0% 46,3 7,3% 7,3% 38,4% 16,3% Transport 170,6 Asia-Pacific 23.3% Transport Affichage 56,7 Affichage Le chiffre d’affaires ajusté du Mobilier Urbain s’établit à 1 275,7 millions d’euros, en augmentation de 7,0 %. A périmètre et taux de change constants, la croissance est de 4,3 %. 9,4% 2012 2014 En 2014, le chiffre d’affaires ajusté du Groupe s’élève à 2 813,3 millions d’euros, en croissance de 5,1 % par rapport à 2013. A périmètre et taux de change constants, le chiffre d’affaires...

Words: 147140 - Pages: 589

Free Essay

Fezfez

...dans les différents domaines du management des entreprises : A/ Adaptation progressive du management à la R.S.E. : B/ Stratégie de l’entreprise : Domaine du base de management : C/ Influence indirecte de la R.S.E. sur les autres domaines du management II/ Une approche « glocale » du management : A/ A travers les pays (type de pays) : B/ A travers les entreprises (types d’entreprises) : III/ La R.S.E., une bonne conscience pour les managers ? A/ Des obligations et des initiatives volontaires : B/ Un « effet de mode » : C/ R.S.E. : Moyen de valorisation pour l’entreprise : Conclusion : Annexes Sources : Introduction : L’apparition du concept de Responsabilité Sociale/Sociétale de l’Entreprise est récente ; elle est due à la nécessité de répondre aux nouvelles tendances sociales, environnementales et économiques de notre monde. En effet, ce dernier change non seulement d’un point de vue environnemental (le réchauffement climatique est la notion la plus évidente) mais nous devons faire face à de nouvelles préoccupations sociales et économiques. Ainsi, la R.S.E. se fonde sur « l’intégration volontaire des préoccupations sociales et environnementales des organismes à leurs activités économiques et à leurs relations avec les parties intéressées. »[1] Les entreprises se doivent donc d’avoir un comportement responsable irréprochable et cela passe donc nécessairement par une prise de conscience collective et une prise de position importante...

Words: 8698 - Pages: 35

Free Essay

Steve Jobs Biography

...Seuls ceux qui sont assez fous pour penser qu’ils peuvent changer le monde y parviennent. » Publicité Apple « Think Different », 1997 Table des matières Les personnages Introduction : La genèse de ce livre 1- L’enfance : abandonné puis choisi 2- Un couple improbable : les deux Steve 3- Tout lâcher : harmonie, ouverture, détachement… 4- Atari et l’Inde : du zen et de l’art de concevoir des jeux 5- L’Apple I : allumage, démarrage, connexion 6- L’Apple II : l’aube d’une ère nouvelle 7- Chrisann et Lisa : celui qui a abandonné… 8- Xerox et Lisa : les interfaces graphiques 9- Passer en Bourse : vers la gloire et la fortune… 10- Le Mac est né : vous vouliez une révolution 11- Le champ de distorsion de la réalité : imposer ses propres règles du jeu 12- Le design : les vrais artistes simplifient 13- Fabriquer le Mac : le voyage est la récompense 14- Entrée en scène de Sculley : le défi Pepsi 15- Le lancement : changer le monde 16- Gates et Jobs : quand deux orbites se croisent 17- Icare : à monter trop haut… 18- NeXT : Prométhée délivré 19- Pixar : quand la technologie rencontre l’art 20- Un homme comme les autres : Love is a four letter word 21- Toy Story : Buzz et Woody à la rescousse 22- La Seconde Venue : le loup dans la bergerie 23- La restauration : car le perdant d’aujourd’hui sera le gagnant de demain 24- Think Different : Jobs, iPDG 25- Principes de design : le duo Jobs et Ive 26- L’iMac : hello (again) 27- JOBS P-DG : toujours aussi fou malgré...

Words: 233799 - Pages: 936

Free Essay

Comment Les Marketers Influencent Ils La Gen Y Depuis Les Années 2000

...Generation C. La Gen Y, un concept du tribalisme D. Les pours et contre des Millennials E. Les Millennials à travers le monde II. Comment communiquer avec les Digital Natives ? A. La publicité B. Le Marketing des Psychographiques C. Le Buzz Marketing D. Le Celebrity Marketing E. Le Placement de produit III. Les canaux de communication illustrés par la campagne d’Orangina A. Télévision B. Internet C. Mobile D. Street Marketing INTRODUCTION Le terme de “Génération Y” est apparu dans le magazine Advertising Age, le 30 Août 1993. Il était utilisé pour décrire les enfants nés entre 1980 et 1995 en tant que progénitures des Baby Boomers. Chaque génération est formée par les évènements culturels et politiques de son temps. Cependant, la Génération Y a été sevrée par de nombreux évènements importants (Cf Figure 1 : annexe pour tableau), du scandale O. J. Simpson aux USA à l’invention de l’iPod, en passant par la fusillade dans un lycée à Columbine et l’introduction d’Internet, et tout cela est apparu avant le 11 Septembre 2001. Les Gen Yers essayent tous de créer une seule chose par eux même : une identité. Ils ont leur propre langage et d’importants pouvoirs économique et social. La Génération Y est le segment le plus large de la population mondiale avec plus de 1,7 milliard de membres (Cf Figure 2 en annexe). Ils ont une forte influence sur leurs parents et dépensent entre 25 et 30% de leur revenu annuel. Ces consommateurs...

Words: 16950 - Pages: 68

Premium Essay

Women

...12:06 Page 1 WOMEN, GENDER AND WORK People are not defined solely by their work, nor is it possible to ignore the effects of factors outside the workplace on a person's status at work. To seek equality at work without seeking equality in the larger society – and at home – is illusory.Thus an examination of the issues surrounding women, gender and work must be holistic. That means considering the role of productive work in life as a whole and the distribution of unpaid work as well as the myriad questions relating to employment. This important anthology brings together the thinking of leading philosophers, economists and lawyers on this complex subject. Selected recent articles from the multidisciplinary International Labour Review are assembled for the first time to illuminate questions such as how we should define equality, what equal opportunity means and what statistics tell us about differences between men and women at work, how the family confronts globalization and what is the role of law in achieving equality. There is an examination of policy – to deal with sexual harassment and wage inequality, for example, as well as part-time work, the glass ceiling, social security, and much more. A major reference on the best of current research and analysis on gender roles and work. Martha Fetherolf Loutfi has been Editor-in-Chief of the International Labour Review, a Senior Economist for the Brandt Commission and in the ILO’s Employment and Development...

Words: 243134 - Pages: 973